Временное трудоустройство для выпускников профессиональных учебных заведений
- 28.11.2017
- Общество

Одной из государственных услуг, которые оказывает ГКУ МО «Зарайский центр занятости населения» является временное трудоустройство безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.
О данной программе подробно рассказывает ведущий инспектор ГКУ МО Зарайского ЦЗН Светлана Горина:
— Если вы закончили профессиональное учебное заведение и не смогли найти работу, служба занятости населения предлагает один из вариантов решения проблемы — участие в государственной программе «Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.
Временные рабочие места для выпускников организуются в учреждениях, на предприятиях и в организациях всех форм собственности на основании договора между центром занятости и работодателем.
Обязательными условиями для участия в программе являются: возраст от 18 до 20 лет; отсутствие опыта работы; регистрация в центре занятости в качестве безработного; наличие направления центра занятости населения и положительного решения работодателя о приёме на работу; заключение срочного трудового договора между участником программы и работодателем.
Тем, кто соответствует данной категории граждан, ГКУ МО «Зарайский центр занятости населения» предоставляет бесплатные консультации по вопросам трудоустройства; заключает договоры с работодателями по организации и проведению временных работ для безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые. А также в рамках программы оказывает финансовую помощь трудоустроенным на период участия во временных работах в виде материальной поддержки.
Благодаря программе, каждый её участник получает временное рабочее место; практические навыки работы по профессии, которые пригодятся при дальнейшем трудоустройстве; возможность получить постоянное рабочее место по окончании срочного трудового договора или досрочно; запись в трудовой книжке; стаж работы; заработную плату на предприятии и материальную поддержку от службы занятости (из расчёта 1700 рублей в месяц, пропорционально отработанному времени).
Участвующим в программе выпускникам учреждений среднего профессионального образования, ищущим работу впервые, имеющим статус безработного, должно быть не менее 18 и не более 20 лет (до окончания срока действия договора).
Для получения статуса безработного выпускнику необходимо обратиться в центр занятости по месту регистрации.
Направление участника программы на работу проводится по полученной (или смежной) профессии.
Начиная с 2012 года, 20 выпускников нашего городского округа нашли работу по направлению центра занятости и получили материальную поддержку при трудоустройстве. Все трудоустроенные граждане — выпускники учебных заведений, находящихся на территории не только нашего городского округа, но и на территории соседних городских округов. Основные профессии, по которым они трудоустраиваются, — учитель начальных классов, воспитатель, повар, парикмахер.
ГКУ МО Зарайский центр занятости населения обращается к работодателям городского округа Зарайск с предложением принять активное участие в содействии временному трудоустройству выпускников. Это позволит предприятию или организации успешно выполнять те виды деятельности, на которые трудно найти постоянного работника; подобрать необходимые кадры с учётом ваших требований; оценить способности граждан, участвующих во временных работах, их профессиональную компетентность и в дальнейшем принять решение о трудоустройстве их на постоянной основе по истечении срока выполнения временных работ.
ГКУ МО «Зарайский центр занятости населения» может предложить работодателям поместить информацию об организации в информационных залах органов службы занятости и в средствах массовой информации; в удобное для работодателей время организовать встречу с претендентами на заявленные рабочие места и должности. Трудоустраивая данную категорию граждан, работодатель способствует проведению государственной политики в области содействия занятости населения.
0 / 0 Нравится Не нравится |